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现在的位置:  海宁市人才网 → 文章阅读2020年2月1日 14:48

关于开展2019年度“潮乡特支人才”积分制评价工作的通知

作者:市人力社保局
时间:2020-01-06

猛龙过江国语 www.wnufd.club 各镇人民政府、街道办事处,市政府各部门、直属各单位:

为构建以市场为导向的人才评价机制,不拘一格选拔人才,根据《海宁市“潮乡特支人才”评价管理实施办法》(海人社〔2019〕68号)文件精神,决定在全市企业中开展“潮乡特支人才”积分制评价,现将有关内容通知如下:

一、评价原则

“潮乡特支人才”的评价,坚持不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份的原则,突出能力和业绩贡献、企业认可和社会认同的评价标准。

二、申报对象

在我市注册并纳税,具有独立法人资格,并符合以下条件之一的企业可推荐人才申报,单个企业推荐数不超过3人。

1.制造业企业;

2.高新技术企业;

3.我市国民经济和社会发展规划、战略性新兴产业规划等确定的支柱或重点产业、新兴产业的企业。

三、申报条件

被推荐人才应同时具备以下条件:

1.具有良好的道德品质和职业操守,具备较强的创新创业能力,无违法犯罪及参加非法组织或活动记录的;

2.在推荐企业工作满1年,并按规定在我市缴纳社会保险的;

3.个人自评总积分不低于60分。

四、申报要求

(一)申报流程

1.个人自评及企业推荐。申报人根据评价指标体系表(附件3)填写《海宁市“潮乡特支人才”评价申报表》(附件1)并提供相应得分佐证材料,经所在企业推荐后报送至各镇(街道、平台)人力社保站。

2.平台初审及部门复审。各镇(街道、平台)人力社保站对申报人员申报材料完整性及基本信息进行核实初审后汇总报市人力社保局。市人力社保局联合相关部门对申报人资格条件、申报材料真实性进行复审核分。

3.公示公布。根据积分情况确定入选名单,经公示无异议的发文公布。

(二)申报材料

申报材料包括《海宁市“潮乡特支人才”评价申报表》及相应得分佐证附件材料。报送材料时,需报送纸质材料和电子文档各1份。纸质材料须装订成册(顺序为申报表、附件目录、相应附件,目录参考附件2);电子文档内容应与纸质版一致。各镇(街道、平台)人力社保站整理填报汇总表(附件4)。申报人及企业须确保所有申报文件、材料及签章真实、准确、完整,内容不存在篡改、虚假记载、误导性陈述、隐瞒或重大遗漏。

(三)申报时间

申报人及企业于2020年2月20日前将申报表及佐证材料报送至各人力社保站,各人力社保站初审、汇总后于2020年2月28日前报送至市人力社保局人才开发科(海宁市文宗南路111号高层次人才服务中心,联系电话89232708、89232852),逾期不再受理。

 

 

附件:1. 海宁市“潮乡特支人才”评价申报表

2.目录参考样式

      3.海宁市“潮乡特支人才”评价指标体系表 

      4. 2019年“潮乡特支人才”积分制评价申报汇总表

5.海宁市“潮乡特支人才”评价管理实施办法

 

 

 

海宁市人力资源和社会保障局

                                    2019年12月23日



附件材料.doc